MENÜ

2020 YIlı Kıdem Tazminatı Hesaplama Tablosu07.09.2020

2020 YIlı Kıdem Tazminatı Hesaplama Tablosunu kısa örnekler ve bilgiler ile Elgit Hukuk Bürosu web sitesinde sizlerle paylaşmış bulunuyoruz. Detaylar için hemen bize ulaşabilirsiniz.

ÇALIŞANA, çalıştığı her tam yıl için 30 günlük brüt ücret tutarında kıdem tazminatı ödenir. Tazminat tutarı, giydirilmiş brüt ücret üzerinden hesaplanıyor ve çalışılan yıl ile çarpılarak, toplam tazminata ulaşılıyor. Bir yıldan artan süreler de oranlanarak hesaplamaya dahil ediliyor. Giydirilmiş ücret; aylık brüt maaş, ikramiye, prim, yol ve yakacak yardımı gibi ödemeleri içeriyor. Kıdem tazminatında da bu ödemelerin tamamı hesaba katılıyor. İşveren, her bir yıl için aylık brüt ücret üzerinden tazminatı hesaplayıp, çalışana ödüyor.

Örneğin, 5 yıldır aynı işyerinde çalışıyorsunuz ve son aldığınız brüt ücret 3 bin lira. İşveren, işten çıkarması halinde size, 15 bin lira kıdem tazminatı ödeyecek demektir. Alacağınız tazminattan da sadece binde 7.59’luk damga vergisi kesinti yapılır. Şunu da belirteyim, kıdem tazminatında bir tavan rakamı var ve bu rakamın üzerinde tazminat alınamaz.

Bu tavan tutarı da en yüksek devlet memurunun bir hizmet yılı için alacağı azami emeklilik ikramiye tutarıdır. İşçiye ödenecek tavan da bu miktar üzerinde hesaplanır. 2020’nin ocak-haziran dönemi için ödenecek en yüksek tazminat tutarı 6.730.15 lira. Çalışan ne kadar yüksek maaş alırsa alsın, hesaplanacak tazminat tutarı 6.730.15 lirayı geçemez.

Diyelim ki, brüt maaşınız 9 bin lira ve 10 yıldır çalışıyorsunuz. 9 bin lira ile 10 yılı çarpıp, 90 bin lira kıdem tazminatı alacağınızı hesaplarsanız, yanlış yapmış olursunuz. Doğrusu, tavan miktarı olan 6.730.15 lira ile 10 yılı çarpmanızdır; alacağınız tazminat tutarı da 67 bin 301 liradır.

Bunlara dikkat!

- İşyerinin devri halinde çalışanlar açısından kıdem tazminatı hakkı doğmaz.

- Ücret artışından kaynaklanan anlaşmazlık halinde işten ayrılan işçi tazminat alamaz.

- Malullük aylığı almak amacıyla işten ayrılan işçi kıdem tazminatına da hak kazanır.

- Kıdem tazminatının zamanında ödenmemesi halinde ödenmeyen süreye göre mevduata uygulanan en yüksek faiz uygulanır.

Daha fazlası için hemen sitemizde yer alan numaralarımızı arayabilir ve avukatlarımızdan KIDEM TAZMİNATI Hizmeti alabilirsiniz.

İlginizi Çekebilecek Diğer Makaleler

  • İş Kazaları İle İlgili Merak Edilen Tüm Bilgiler
    İş Kazaları İle İlgili Merak Edilen Tüm Bilgilere internet sitemiz aracılığı ile erişebilir ve her türlü sorun için avukatlarımızdan destek alabilirsiniz. ...
  • Davanın Reddi Kararı
    Aydın ilinde bulunan Elgit Hukuk Bürosu´nun web sayfadasından Davanın Reddi Kararı ile ilgili bu içeriği inceleyebilir ve bu husus hakkında merak ettiğiniz tüm detaylar için avukatlarımızdan profesyonel destek alabilirsiniz. ...
  • Depo Yangını Sonucu Zarar Tazminatı Emsal Karar
    Depo Yangını Sonucu Zarar Tazminatı Emsal Karar içeriğine sitemizde yer alan bu sayfadan erişebilir ve benzeri durumlarda Elgit Hukuk Bürosu´nun uzman avukatlarından dilerseniz hukuki destek alabilirsiniz. ...
Whatsapp